如何创建网上试卷?快考题,批量上传一键转发智能评分

2020年05月18日 16:46发布 安徽 亳州
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目前市面上培训平台众多,功能各异,质量参差不齐,不少企业管理者难免一时陷入选择困难症之中。快考题https://www.kuaikaoti.com/在线培训考试系统提供了完备的系统架构,更多贴心的功能,满足了客户各方面的考试需要。
1. 强大的常用功能
支持单选、多选、判断、填空、简答、音频、视频等多种题型,批量智能上传电脑端,移动端数据同步。
2. 灵活的抽题规则
根据设置的题型,难度系数占比,自动抽题组成随机试卷,也可组成每位学员试题一样的固定试卷
3. 丰富的统计功能
试题使用率、错误率、成绩排名、最高分、最低分、平均分、及各率、分数线人数比例等多方位统计图
4. 多种分做弊机制
界面防切换,IP控制、防重复登录、手机APP设定等多种防作弊机制
5. 完善的成绩管理
系统智能评分,成绩列表批量导出,一键安排补考,自动提取不及格人员,考试后试卷批量导出到本地。
6. 个性化支持
支持登录界面更换、支持与OA、HR、CRM等系统对接。
只需四步,让考试如此简单
上传试题
一键批量导入试题,支持Word和Excel模板
创建试卷
固定+随机两种试卷
开始考试
电脑端和手机端多终端支持
智能评分
考后立即出成绩,系统自动分析结果
“德不配位,必有灾殃。”千百年来,不管是朝廷任用官员,还是企业聘用员工,对其才干和品德的考查,是始终贯彻在整个用人过程中的。远有宋朝的吏部考核制,近有现代企业的绩效考核。如今,绩效考核制度活跃于各大小企业,为企业的健康发展提供了有效保障。那么企业使用快考题培训的目的是什么?
1.确保目标的完成。 
2.发现问题和完善任务。 
3.调动员工积极性,建立良性的激励机制。
4.企业与员工的双赢,让企业更健康地发展
通过绩效考核去奖惩工资和升降职位,能让员工认识到自身与他人的差距,去发现自身的问题,从而去改进和发展自己。而且通过反馈,企业能够更合理地去安排培训,从而让员工更科学地参加培训,实现企业与员工的双赢。
快考题在线培训平台www.kuaikaoti.com ,从企业培训角度出发,符合企业公司发展的需要,为用户创建在线考试提供了便利,有效提高员工能力,用心为您创造利益,系统搭建完善,板块功能齐全,是您创建在线考试的好帮手。
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